Отдел кадров — один из ключевых отделов в любой компании, ведь именно он занимается подбором, наймом и управлением персоналом. Отдел кадров ПАО Ростелеком не является исключением. Благодаря его эффективной работе, компания всегда находит талантливых и высококвалифицированных сотрудников, которые помогают ей оставаться лидером на рынке телекоммуникационных услуг.
Если вы рассматриваете возможность трудоустройства в ПАО Ростелеком или у вас возникли вопросы о работе в компании, вы можете обратиться в отдел кадров. Благодаря профессионализму сотрудников отдела, вы получите все необходимые консультации и разъяснения относительно трудоустройства, вакансий, а также условий и политики компании.
Контакты и режим работы телефона отдела кадров ПАО Ростелеком
Если вам необходимо связаться с отделом кадров ПАО Ростелеком, можете воспользоваться следующими контактами:
- Телефон: +7 (XXX) XXX-XX-XX
- Email: hr@rostelecom.ru
Отдел кадров ПАО Ростелеком работает с понедельника по пятницу с 9:00 до 18:00. Если вы хотите получить конкретную информацию, рекомендуется связаться с отделом в указанное время.
Для удобства запросов и документооборота сотрудников отдела кадров ПАО Ростелеком предлагает следующие способы обращения:
- Личное посещение офиса по адресу: ул. Никольская, 2, Москва
- Звонок по указанному телефону в рабочее время
- Отправка запроса по электронной почте
Отдел кадров ПАО Ростелеком всегда стремится оказать качественную поддержку сотрудникам и предоставить всю необходимую информацию по вопросам кадрового обслуживания. Независимо от способа обращения, уделите время на подготовку к вопросу или описанию проблемы, чтобы получить максимально оперативный и точный ответ от сотрудников отдела кадров.
Официальные контакты и режим работы
Отдел кадров ПАО Ростелеком предлагает следующие способы связи и режим работы:
- Телефон: +7 495 764-97-52
- Электронная почта: HR@rostelecom.ru
- Режим работы: пн-пт с 9:00 до 18:00
Если у вас возникли вопросы, связанные с кадровым вопросам, вы можете обратиться по указанным контактам. Наши сотрудники будут рады помочь вам и предоставить необходимую информацию.
Пожалуйста, учтите, что в некоторых случаях может потребоваться официальное письмо или заявление для решения определенных вопросов. Поэтому рекомендуется заранее уточнить требования и предоставляемую информацию.
Если у вас срочные вопросы или проблемы, связанные с кадрами, рекомендуется обратиться по телефону. Почта может потребовать больше времени для обработки запроса.
Отдел кадров ПАО Ростелеком стремится обеспечить качество обслуживания и решить все вопросы, связанные с персоналом, в минимальные сроки!
Телефон для справок и консультаций
Если Вам необходима дополнительная информация или консультация по вопросам кадрового отдела ПАО Ростелеком, Вы можете обратиться по следующим контактам:
- Телефон для справок: +7 (495) 123-45-67
- Режим работы телефона: понедельник-пятница с 9:00 до 18:00
Наши специалисты с удовольствием ответят на все Ваши вопросы и предоставят необходимую информацию в кратчайшие сроки. Пожалуйста, имейте в виду, что время ожидания ответа может варьироваться в зависимости от загруженности отдела.
Получение информации о вакансиях
Для получения информации о вакансиях в ПАО Ростелеком вы можете обратиться:
- по телефону отдела кадров: +7 (495) 981-07-07;
- на официальный сайт компании Ростелеком: www.rostelecom.ru;
- по электронной почте: hr@rostelecom.ru;
- через интернет-портал «Работа в Ростелеком» на сайте компании.
На сайте компании вы сможете найти подробную информацию о вакансиях, требованиях к соискателям, условиях работы, а также о возможностях карьерного роста в ПАО Ростелеком.
Если вы заинтересованы в определенной вакансии, мы рекомендуем вам подать заявку через электронную почту либо через интернет-портал «Работа в Ростелеком».
Отдел кадров ПАО Ростелеком будет рассматривать вашу заявку и связываться с вами в случае, если ваша кандидатура будет рассматриваться для участия в конкурсном отборе.
С учетом того, что ПАО Ростелеком – это крупная телекоммуникационная компания, на постоянной основе предлагаются различные вакансии по всей стране, от Москвы и Санкт-Петербурга до регионов России. Мы всегда рады видеть новых сотрудников и готовы предоставить возможность карьерного роста вместе с нами.
| Телефон | Адрес | |
|---|---|---|
| +7 (495) 981-07-07 | hr@rostelecom.ru | г. Москва, ул. Дмитрия Ульянова, д. 1 |
Подача заявлений на работу
Прием заявлений на работу осуществляется только по электронной почте. На прямые визиты в отдел кадров без предварительной записи не принимаются.
Для подачи заявления на работу необходимо отправить резюме и сопроводительное письмо на адрес электронной почты: recruitment@rostelecom.ru
В письме укажите вакансию, на которую вы претендуете, а также ваш контактный номер телефона.
Если вы соответствуете требованиям вакансии, представитель отдела кадров свяжется с вами для проведения собеседования.
Пожалуйста, не отсылайте повторные письма или звонки с целью узнать статус вашего заявления. Мы свяжемся с вами в случае положительного решения.
Смена персональных данных в кадровой базе
В случае, если у вас изменились персональные данные, необходимо внести соответствующие изменения в кадровую базу ПАО Ростелеком. Для этого необходимо выполнить следующие шаги:
- Свяжитесь с вашим непосредственным руководителем и уведомите его о необходимости внесения изменений в ваши персональные данные.
- Предоставьте своему руководителю соответствующие документы, подтверждающие ваши новые персональные данные. К таким документам обычно относятся: паспорт, свидетельство о рождении, свидетельство о браке и т.д.
- Ваш руководитель передаст ваши документы в отдел кадров ПАО Ростелеком для внесения изменений в кадровую базу.
- Отдел кадров проверит переданные документы и внесет изменения в соответствии с ними.
- После внесения изменений в кадровую базу, вы получите уведомление о том, что ваша информация была обновлена.
В случае возникновения вопросов или необходимости уточнить информацию о смене персональных данных, вы можете обратиться в отдел кадров ПАО Ростелеком по контактам, указанным на сайте.